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  4月27日,市人力社保局副局长吴守成带队的人社服务专员到遂昌开展“百名专员联千企”活动,切实解决企业在发展中面临的难题。
  当天,市人力社保局的服务专员们在县人力社保局与元立集团、遂昌金矿、凯恩特纸、汇金有色金属等企业的相关负责人进行了座谈,并到企业实地走访。通过座谈走访,服务专员们摸清了各家企业在人才团队聘用、校企合作、校院合作、人才引进及留才政策等人才项目和困难需求。吴守成说,全市人社系统开展“百名专员联千企”活动就是贯彻落实市委“争先进位大赶超”活动要求,深入开展“学标兵、树标杆”对标赶跑活动,着力帮助解决企业在人才、就业、社保、劳动关系方面的难题,助推企业创新发展。
  吴守成表示,通过与企业精准对接,开展“送政策、送服务”活动,了解了企业“缺什么”、“要做什么”要求人才综合管理部门要当好服务企业的信息员、宣传员、服务员、指导员、联络员,真正把人才工作做到企业的心坎上,把社会保障、就业创业工作做到企业的急需上。下步还将强化跟踪落实,将活动落到实处。
  据了解,此次联系企业为全市范围内的重点行业、新兴产业规模以上(产值2亿元以上的)企业或具有高成长性、高带动性和较强发展潜力的高新技术企业。
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